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女方提出离婚双方都要小孩咋办
（一）先尝试协商，拟定抚养权协议并严格按协议履行，避免后面纠纷。 （二）协商不成时及时诉讼，准备好相关证据，比如稳定收入证明、良好居住环境照片等，证明自己抚养更有利于孩子成长。 （三）若孩子八周岁以上，与其做好沟通，让其表达真实意愿。 法律依据：
你好，假设本人来自沈阳康平地区的，咨询一下二级肢体残疾人免费轮椅领取政策
处理方式： 从法律角度，处理此类问题的方式主要包括咨询当地残联、查阅相关政策文件以及申请法律援助。 选择建议： - 咨询当地残联：最直接的方式，可获取最准确的信息和指导。 - 查阅相关政策文件：了解政策细节，确保自身权益不受侵害。 - 申请法律援助：在遇到困
离婚后起诉退还彩礼判决书有效吗
离婚后起诉退还彩礼的判决书生效后确实具备重要法律效力。其效力涵盖既判力与强制执行力，既判力明确双方在彩礼退还问题上权利义务，防止重复审理；强制执行力保障义务方履行退还责任，若不履行，对方可申请强制执行。 为保障判决书效力，需关注判定生效的关键条
盗窃罪数额减半与累犯是怎样认定的
盗窃罪数额减半认定：算盗窃数额时，要是部分金额有争议，或者符合法定能酌减的情形，像被盗财物经鉴定实际价值比最初估算低很多，经司法认定后，盗窃数额可能就减半了。 累犯认定：被判处有期徒刑以上刑罚的人，刑罚执行完或者被赦免后，五年内又犯应判有期徒刑
我上班我的工资发给我爸未经过我的同意怎么办呀？
工资是你的劳动所得，属个人财产，单位未经你同意发给你爸不合法。你可先和单位沟通，让其之后把工资直接发放给你；再和父亲说明情况，表明工资应归你支配。若单位拒绝改正，可保留证据通过合法途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），
赔偿的双倍工资应该怎么计算
双倍工资按工作年限×离职前12月平均工资×2计算。依据《劳动合同法》，违法解雇需支付双倍经济补偿金，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理双倍工资赔偿，可协商、调
你好律师，假设人在江西进贤，想了解客运汽车的投诉热线是多少？
"客运汽车投诉常见方式为拨打12328热线或向当地运管部门投诉。" "选择方式时，建议先拨打12328尝试解决，若问题复杂或未解决，再向当地运管部门详细反映。" ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ "客运汽车投诉拨打123
恶意中伤及诽谤罪如何量刑
（一）若遭遇他人恶意中伤且可能达到诽谤罪标准，应及时收集相关证据，如聊天记录、视频、证人证言等，为后续维权做准备。 （二）若符合告诉才处理的情况，可直接向法院提起刑事自诉。若涉及严重危害社会秩序和国家利益的情形，可向公安机关报案。 （三）若通过信
劳动法节假日加班工资算法是怎样的
劳动法节假日加班工资按法定标准计算。依据《劳动法》规定，法定节假日加班费为工资的300%，未及时支付将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理节假日加班工资问题，常见方式
离婚案件立案几天通知被告
法律分析： （1）依据法律规定，法院受理离婚案件后有在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告的明确要求，这是保障被告知情权和参与诉讼权利的重要程序。 （2）实际操作里，送达情况不同会导致通知被告时间有差异。若送达顺利，法院能快速联系被告并送达材料，立